Tassi di assenza

In questa sezione è possibile trovare, ai sensi dell'art. 21 della Legge n.69/2009, così come richiamato dall'art.16, comma 3 del D.Lgs n.33/2013, i tassi di assenza e di maggiore presenza del personale distinti per uffici di livello dirigenziale.
La rilevazione dei dati, secondo quando indicato dalla circolare n. 5/2009 del Dipartimento della Funzione Pubblica, ricomprende tutte le giornate di mancata presenza lavorativa, ivi inclusi i permessi e i distacchi sindacali, i permessi di cui alla legge n. 104/1992, le assenze per astensione obbligatoria, le ferie e tutte le altre assenze consentite dalle norme di legge e di contratto. Nota: la pubblicazione presenta volutamente un ritardo di alcuni mesi al fine di poter presentare un'elaborazione basata su dati consolidati.

 

Tassi di assenza dal 2018

Si fa presente che i dati dell'anno 2020 sono in corso di elaborazione.

Note:
1) le percentuali di assenza sono state calcolate rapportando il numero dei giorni di assenza complessivi al numero dei giorni lavorativi del mese di riferimento.
2) Nel computo delle assenze sono stati calcolati in modo indifferenziato tutti i giorni di mancata presenza a qualsiasi titolo verificatasi (ferie, malattie, congedi, aspettative, permessi ecc.), così come previsto dalla circolare n. 05/09 della Presidenza del Consiglio dei  Ministri del 12/10/2009).

 

Ultima modifica:
Martedì, 11 Febbraio, 2020